Семинар «Качественные методы исследований»

Правительство Российской Федерации

Государственный университет –

Высшая школа экономики

Факультет менеджмента

Программа дисциплины

Научный семинар

«Качественные методы исследований»

для направления 080500.68 «Менеджмент»

подготовки магистра

Автор: доцент, к.с.н. Чеглакова Людмила Михайловна

Рекомендовано секцией УМС Одобрена на заседании кафедры

Секция «Менеджмент» Управления человеческими ресурсами

Председатель Заведующий кафедрой

Н.Б.Филинов А.Г. Эфендиев

«___» __________________ 2010 г. «___» ___________________ 2010 г.

Утверждено УС факультета

менеджмента

Ученый секретарь

О.Н. Балаева

«___» __________________ 2010 г.

Москва, 2010

Тематический план учебной дисциплины

№ п/п	Наименование разделов и тем	Всего часов	Аудиторные часы		Самостоятельная работа
			Лекции	Семинары и практические занятия
1	Введение в качественное исследование в организациях	18	2	2	14
2	Наблюдение как метод качественного исследования и практики наблюдателя	14	2	2	10
3	Качественное интервью и его проведение	14	2	2	10
4	Фокус-группы в исследованиях. Методика проведения фокус-групп и роль модератора в фокус-группе	16	2	4	10
5	Работа с данными индивидуальных и групповых интервью. Методы и методики анализа качественных данных	16	2	4	10
6	Кейс-стади как метод и как исследовательская стратегия	14	2	2	10
7	Отчет по результатам качественного исследования. Презентация данных	16	—	6	10
	Зачет, 2 контр. работ		—	—	—
Итого		108	12	22	74

Базовые учебники

Семенова В.В. Качественные методы: введение в гуманистическую социологию. Учеб. пособие для студентов вузов/Институт социологии РАН. – М.: Добросвет, 1998.

Монографии:

Готлиб А.С. Качественное социологическое исследование. Познавательные и экзистенциальные горизонты. Самара: Универс-Группа, 2004.

Девятко И.Ф. Методы социологического исследования. – М., Книжный дом «Университет», 2002.

Ильин В. Драматургия качественного полевого исследования. СПб.: Интерсоцис, 2006.

Квале С. Исследовательское интервью. М.: Смысл, 2003.

Ковалев Е.М., Штейнберг И.Е. Качественные методы в полевых социологических исследованиях. М., ЛОГОС, 1999.

Киблицкая М, Масалков И. Методология и дизайн исследования в стиле кейс-стади. – М.: Изд-во Международного университета бизнеса и управления, 2003.

Ядов В.А. Стратегии социологического исследования: понимание, объяснение, описание. – М., Добросвет, 1998.

Ридер «Методология качественных исследований»

Содержание ридера:

Абельс Х. Романтика, феноменологическая социология и качественное социальное исследование //Журнал социологии и социальной антропологии, 1998 год, том I, выпуск 1.

Буравой М. Публичная социология и права человека //Журнал социологии и социальной антропологии. 2007. №2.

Буравой М. Углубленное сase study: между позитивизмом и постмодернизмом // Рубеж, № 10 – 11, 1997.

Воронков В. Этот безумный, безумный, безумный количественный мир // «Неприкосновенный запас» 2004, №3(35).

Девятко И.Ф. Методы социологического исследования. – М., Книжный дом «Университет», 2002, Г.7-8.

Ильин В. Драматургия качественного полевого исследования. СПб.: Интерсоцис, 2006.

Квале С. Исследовательское интервью. М.: Смысл, 2003.

Козина И. Case study: некоторые методические проблемы // Рубеж. 1997. №10-11. С. 177-189.

Козлова Н.Н., Смирнова Н.М. Кризис классических методологий и современная познавательная ситуация // Социс, 1995, №5, с.12-23.

Пузанова Ж.В. ,Троцук И.В. Нарративный анализ: понятие или метафора //Социология 4М, 2003, №17, с.56-82.

Романов П.В. Микроуровень социальной реальности: возможности междисциплинарного подхода //Социологический журнал, 2001, №2.

Семенова В.В. Качественные методы: введение в гуманистическую социологию. Учеб. пособие для студентов вузов/Институт социологии РАН. – М.: Добросвет, 1998.

Strauss A. Qualitative Analysis For Social Scientists. Cambridge University Press. 1987.

Публикации по качественным исследованиям менеджмента:

Алашеев С. О любви особого рода и специфике советского производства. Социологический журнал, 1997 №1/2.

Козина И. Подбор персонала для промышленных предприятий и посредники на рынке труда//Отечественные записки, №37 (4), 2007. с. 187-200.

Козина И. Трудовые отношения и социальные практики на «новых» предприятиях малого и среднего бизнеса // СоцИс 2007 № 7.

Практики управления персоналом на современных российских предприятиях / Под ред. В.Кабалиной. М.: ИСИТО, 2005.

Предприятие и рынок: динамика управления и трудовых отношений в переходный период (Опыт монографических исследований 1989-1995 гг.). Под ред. В.И.Кабалиной. М.: «Российская политическая энциклопедия», 1997.

Чеглакова Л.М. Изменения в практике управления персоналом на современных промышленных предприятиях // Социс, №5, с.46 -53.

Чеглакова Л.М Профсоюз в транснациональной компании (на примере металлургического завода) // Экономическая социология, 2008. — Т. 9. № 2, с. 46-55. http:// www.ecsoc.ru.

Формы контроля

Текущий контроль предполагает оценку работы студентов на семинарских занятиях и оценку выполнения 2-х контрольных работ. Оценка работы на семинарских занятиях осуществляется по 10-и балльной шкале, в зависимости от степени участия студента в подготовке и обсуждении заданий. Контрольная работа представляет собой конкретное задание по одному из разделов курса для проверки усвоения темы. Контрольная работа оценивается по 10 балльной шкале.

Итоговый контроль – устный зачет. Зачетное задание включает открытый вопрос (оценивается в 6 баллов), предполагающий самостоятельную формулировку ответа студентом, и открытый вопрос по контрольной работе -2 (оценивается в 4 балла). Зачетное задание оценивается по 10 балльной шкале: 1-3 балла – незачет, 4-10 баллов – зачет.

Поделитесь с Вашими друзьями: