А.А. Попов

Практическое мышление и

методологизация современных практик образования

Оглавление


Оглавление 1

Оглавление 1

Часть 1. Практическое мышление 3

Часть 2. СМД-теория практики. Методологизация современных практик образования 8

§ 1. Введение. Футурология практик образования в перспективе методологизации



Переорганизация образовательных практик в рамках парадигмы практического мышления будет приводить к изменению социально-образовательного поля. По существу, это совсем иная онтология образования, которая не возникнет благодаря оптимизации существующей системы. Она возникнет как совершенно новая практика фактически без всяких преемственностей, поскольку оформляется в другой картине мира и в другом подходе.

Результаты методологизации практик образования


Процессы методологизации

Практики образования

Опыты Открытого корпоративного университета

Переорганизация и систематизация знаний

Массовые институты интенсивного обучения — значительное сокращение времени обучения

Школа гуманитарного образования, 1000 человек в год

Игротехническое моделирование

Образовательная Game-индустрия

Летние стратегические игры, 500 человек в год

Системно-структурные описания и симуляция практик

Новое поколение профессиональных тренажеров и тренингов

ГИС «География человеческих перспектив. Новая география мира», 500 человек в год

Массовизация интеллектуального движения

Массовые тренинги. Сети и сетевое образование

Аделантар, 1 млн. человек, в разработке

Программирование регионального развития

Территориальные социально-образовательные программы опережающего развития

Организационно-управленческая образовательная программа «Поколение 21», 15 тыс. человек в год

Индивидуализация образовательных стратегий

Практики развития человеческого потенциала — формирование эксклюзивных качеств и компетенций.

Опыты персонального тьюторского сопровождения

Проектирование оргуправленческих систем

Системы кадровой подготовки, связанные с развитием систем профессиональной деятельности

Модернизация региональной системы подготовки кадров («синие воротнички»), 100 тыс. человек в год, в разработке

«Нам нужна теория практики».

Пьер Бурдьё

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *