Ю. Ю. ч илипенок Социальное взаимодейСтвие как оСнова Социально-трудовых отношений



Скачать 212.63 Kb.
Pdf просмотр
страница9/24
Дата10.08.2018
Размер212.63 Kb.
1   ...   5   6   7   8   9   10   11   12   ...   24

72
Ю. Ю. Чилипенок
структурами. Таким образом, пытаясь раздвинуть границы теории обмена, Блау преобразовал ее в макроуровневую теорию.
Позднее развитию макроуровневой концепции в теории обмена уделил серьезное внимание в своем творчестве Ричард Эмерсон. Он отталкивается от базовых микроуровневых предпосылок теории обмена, а именно от обретения выгод в процессе социального взаимодействия и переходит на макроуровень, где действующими субъектами, выступают уже и индивиды, и сообщества. Р. Эмерсон рассматривает обменные отношения, складывающиеся между ними. Сеть обмена состоит из следующих компонентов индивидуальных или коллективных акторов; ценных ресурсов, распределенных между акторами; возможностей обмена между всеми действующими субъектами сети. Отношения обмена связаны в единую сетевую структуру. В итоге, сеть обмена — это конкретная социальная структура, созданная благодаря двум или более взаимоотношениям обмена между действующими субъектами (Ритцер 2002: Современные сторонники сетевой теории останавливают внимание на том, что, во-первых, связи между действующими субъектами симметричны как в плане содержания, таки по степени интенсивности во-вторых, связи между индивидами следует анализировать с учетом структуры более крупных сетей в-третьих, структурирование социальных связей ведет к появлению устойчивых сетей различного рода.
Одна из модификаций теории обмена ― теория рационального выбора, которая объясняет социальную жизнь как результат рациональных выборов социальных акторов. Основные принципы теории рационального выбора уходят корнями в экономическую теорию.
Один из самых видных представителей приверженцев этой теории Джеймс С. Коулмен. Приверженность Коулмена концепции рационального выбора отражается в его главной идее о том, что люди стремятся к достижению своей цели, причем цель (а поэтому идей- ствия) формируется ценностями или предпочтениями… Согласно этой концепции, акторы выбирают те действия, что способствуют извлечению максимальной пользы, удовлетворяют потребности и желания…
Ключевые понятия в теории Коулмена — акторы и ресурсы. Ресурсы это то, что контролируется действующими субъектами ив чем те так или иначе заинтересованы (Ритцер 2002: Кроме того, Коулмен обратился и к рассмотрению макроуровня и изучению корпоративных субъектов. В рамках такого сообще-


Каталог: files
files -> Истоки и причины отклоняющегося поведения
files -> №1. Введение в клиническую психологию
files -> Общая характеристика исследования
files -> Клиническая психология
files -> Валявский Андрей Как понять ребенка
files -> К вопросу о формировании специальных компетенций руководителей общеобразовательных учреждений в целях создания внутришкольных межэтнических коммуникаций
files -> Русские глазами французов и французы глазами русских. Стереотипы восприятия


Поделитесь с Вашими друзьями:
1   ...   5   6   7   8   9   10   11   12   ...   24


База данных защищена авторским правом ©znate.ru 2017
обратиться к администрации

    Главная страница