Учебное пособие теоретические и методические аспекты управления персоналом



Pdf просмотр
страница35/91
Дата10.05.2018
Размер0.83 Mb.
ТипУчебное пособие
1   ...   31   32   33   34   35   36   37   38   ...   91

37
Так, под организационной культурой В.Р. Весниным понимается система исторически сложившихся общих традиций, ценностей, символов, убеждений, формальных и неформальных правил поведения администрации и персонала, их взаимодействия друг с другом и с окружением, выдержавших испытание временем. Культура – это образ жизни и деятельности группы лиц, который осознанно или неосознанно воспринимается ею и передается из поколения в поколение. Впервые на фактор организационной культуры указал Честер Барнард в 1938 году. Сегодня культура организации считается главным фактором ее конкурентоспособности. Культура системна, она охватывает все стороны жизни организации. Поэтому она является наиболее стабильным и цементирующим ее фактором. Она представляет тот контекст, в рамках и под влиянием которого протекают все организационные процессы. Одно из основных свойств организационной – это ее уникальность. Неповторимое сочетания элементов культуры приводит к тому, что нет двух групп даже действующих в одинаковых условиях, у которых она была бы одинаковой. Культура, с одной стороны, достаточно устойчива, традиционна, но с другой стороны находится в постоянном развитии, которое происходит естественным путем (под влиянием среды) или в результате сознательных действий субъектов (организации, индивидов, коллектива), т.е. культура является и результатом, и процессом одновременно.
Неспособность организационной культуры к изменению, а также попытки резкого изменения или попытки изменить культуру насильственным путем, угрожают стабильности организации.
Культура организации находится под мощным воздействием национальной культуры, опирается на нее и воспринимает мир сквозь ее призму. Любая национальная культура уникальна, так как складывается под влиянием большого количества исторических, социальных, этнических и др. факторов. Люди с разной национальной культурой рассматривают все окружающее сквозь ее призму, поэтому неодинаково воспринимают реальность.
Культура иерархична и имеет несколько уровней.


Каталог: files
files -> Истоки и причины отклоняющегося поведения
files -> №1. Введение в клиническую психологию
files -> Общая характеристика исследования
files -> Клиническая психология
files -> Валявский Андрей Как понять ребенка
files -> К вопросу о формировании специальных компетенций руководителей общеобразовательных учреждений в целях создания внутришкольных межэтнических коммуникаций
files -> Русские глазами французов и французы глазами русских. Стереотипы восприятия


Поделитесь с Вашими друзьями:
1   ...   31   32   33   34   35   36   37   38   ...   91


База данных защищена авторским правом ©znate.ru 2019
обратиться к администрации

    Главная страница